第二百四十五章
重型机器集团有限公司很少召开全体职工大会，一是有的车间不能停顿生产，再就是大会堂现在已经坐不下五万人了，于是平时有什么重大事情就召开职工代表大会，由代表们去传达，今天的工资改革关系着每一个人的切身利益，周鸿就在昨晚进行了周密的安排，准备在体育广场召开全体职工大会，重型机器集团有限公司有两个广场，一是体育广场，可以容纳八万观众，再就是办公大楼前的广场，但没有座位。
大会会场悬挂着“重型机器集团有限公司工资改革动员大会”的主横幅，还有一条横幅：“热烈祝贺中国重型集团新式轿车股份有限责任公司即将成立”。
大会从七点半入场，八点钟正式开始，会议时间不超过一小时。
在主席台就座的有周鸿、顾菡、黄扶、何素芳、孙大元、柳娜娜、吴刚等集团公司领导，八点正，大会正式开始，奏中华人民共和国国歌，这是周鸿的规定，凡是重要会议必须奏国歌。
大会由副总经理柳娜娜主持，这丫头昨天从日本回来后，几乎是整晚没有时间休息，她的那班姐妹们一批又一批地来到她家里听她讲述在小日本耳闻目睹的新闻。奏完国歌后，柳娜娜宣布道：
“重型机器集团有限公司工资改革动员大会现在开始，请周鸿同志作工资改革的动员报告。”
周鸿说道：
“这是我来到重型机器集团有限公司首次召开的全体职工大会，参加大会的有五万一千三百多名职工，明年这个时候，我们的职工将增加到十万人，这个体育广场如果不扩建就坐不下了。
同志们，我们这次去日本，跟日本东洋汽车株式会社正式签订了合资生产世界上最先进的新式轿车协议，上面悬挂的横幅上的名称就是马上要成立的合资公司，这样，我们重型机器集团就拥有了三司一所：高速列车制造有限责任公司；特殊金属材料有限责任公司；中国重型集团新式轿车股份有限责任公司；高速列车鉴定所。
为了适应新的形势，集团公司决定在全集团公司内进行工资制度改革。工资改革就是缩少工资的差距，调动广大职工的积极性，好比，我是集团公司的总经理，在我们国内，我这样的总经理年薪都在数百万以上，有的甚至上千万，在我们公司，我的年薪就是十二万元封顶，我们公司工资最高的是副总经理黄扶博士，年薪三十八万元封顶，对我们的普通职工，我们实行最低保底工资，普通职工最低的保底工资不低于a市的国家公务员科员的工
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