强脑科技近来的状况，相当不错。
随着一代神经反馈训练帽在国家队内部取得了极其惊人的训练成果，再加上此前那几轮国外比赛里，中国队狠狠干出来的成绩，已经让整个国际体坛都意识到了王贺在讲座上讲述的理论不是纸上谈兵。
而且强脑科技居然还真的把它做成了设备。
这就太离谱了。
这相当於把王贺个人的神迹做成了可复制的技术路径。
於是这段时间里，强脑科技的商务邮箱几乎就没消停过。
国内一堆医疗集团和康复机构，还有体育科技公司和游戏厂商全都一股脑扑了过来，就连海外那边也开始不断有试探性的接触。
上午十点多。
杭州，强脑科技总部。
周明辉正坐在办公室里，低头整理一周的合作汇总表。
他其实已经连着好几天没睡过什麽好觉了，三天加起来估计都没睡上十二个小时，眉宇间夹杂着疲惫和兴奋。
没办法，公司如今这势头确实太好了。
以前他们是求着资本看自己一眼，四处开会讲故事画饼，谈估值，结果大多数投资人听完之後，也只是礼貌地点点头，转头就去投别的项目了。
但现在和以前完全不一样了，过去是他们主动找人，现在是别人求着来找他们。
王贺给他们带来的技术代差，直接让他们的商业地位狠狠提高了一大截。
但随之而来的，也是工作量骤增，公司目前的规模和体量，完全顶不住这忽然提高的工作量，於是就导致了公司的这些老员工，这些天几乎忙得脚不沾地，就连技术部的都被调过来暂时处理市场的工作了。
人事部那边也在加急招人，但奈何现在并不是招人的好时机，哪怕已经放低了要求，这几天来也只招了三人进来。
而就在周明辉刚刚放下汇总表，准备端起桌上的咖啡喝一口的时候。
办公室的门被人敲响。
「进。」
一名助理快步走了进来，手里拿着一份刚列印出来的邮件摘要，「周总，刚刚海外商务渠道那边转过来一封邮件，是一家公司发来的正式合作邀请。」
「哪家公司？」
周明辉一边问，一边顺手将那份摘要接了过来。
摘要上的公司名字是：
奇美拉生物科技。
周明辉没有什麽波动，继续往下翻，他当然知道，最近海外来试探的人
…。。