需要知己知彼的，所以这么多年，齐悦一直都有留档易尚的重点项目。
这次徐染得知余庆声要跳槽的是易尚，立马就跑了趟总部，调了易尚近年来的资料。
又刚好负责这部分资料的员工十分细心，不仅仅是重点项目，连很多小项目都有存档，徐染当即就把那个员工夸赞了一番。
不眠不休两天，把易尚近三年的项目数据做了对比。
项目流失率高达百分之80，更新换代之快，令人咋舌。
徐染又立马给自己的金融界的媒体朋友打了电话，约出来聊了聊。
哪怕是全民媒体时代，没有人比专业领域媒体的消息更灵通。
得知易尚近两年最常用的手段就是挖人，用人带项目，说是投资多少亿，回报率多高，但实际上对每个项目都会签一个不平等协议，比如投资多少亿，第一年必须拿到多少利润，如果没有，第二年的分账比例就会变，给予的资源和帮扶也会相应减少，到第三年，这个比例又会增加，很多企业就会坚持不下去，自动放弃。
易尚的资本累积，就是这样来的。
说起来，大家都签了协议，都是自愿的。大家也明白投资不是做慈善不能要求回报。但投资，也是讲道义的。这么些年，易尚不知道拖垮了多少项目。所以徐染看到易尚的总经理苏竟，真的是忍不住想揍人。
徐染给墨奇看的，就是易尚的项目数据对比，还有徐染花重金买来的，易尚给一些公司签的不平等协议拓本。
“虽然我不知道，易尚许诺了您什么，但是，这些事情，我觉得您还是要有知情权。”
“看完这些材料，您再考虑一下，要不要把【肴】的未来，给这样一家公司。”
严季科给俩人添了茶，徐染在桌子上敲了三下，才拿起茶杯，喝了一口。