不得不说，阎解旷到底是年轻
张干事正想着该如何撇清以前的嫌疑，现在又被他“拉下水”，当时就生气了。
“阎解旷，你故意浪费材料，竟然还敢在这里大声叫嚣，我看你就是道德败坏！”
此话一出，围观的工人们纷纷倒吸了一口凉气
如果说因为技术原因没有生产出合适的产品，就算被批评几句，也不会被追究责任，但是“故意浪费材料”，那就是破坏工厂的生产，这个罪名已经很严重了。
阎解旷也慌了，手脚连忙说道：“张干事，这完全就是误会！
我可是文化人，怎么能干得出这么道德败坏的事情呢？”
张干事冷哼一声，说道：“我看你就是对咱们工厂不满，对咱们车间不满！”
说完，张干事决定不再跟阎解旷在这里耍嘴皮子了。
他扭过头看向旁边的一个工人，说道：“小陈，麻烦你把车间主任喊过来。”
一个工人立刻转身朝着外面跑去，不到片刻工夫，车间主任得知消息就赶了过来。
车间主任只是看了一眼桌子上面的工件，就知道是怎么回事了。
“阎解旷，你在这干什么？你怎么能够浪费材料呢？
我告诉你，像你这种行为，是我们车间里面绝对不能够容忍的！你现在马上向张干事道歉！”
车间主任非常清楚，如果阎解旷受到处理，那么他身为车间主任，名声也不好听。在这种情况下，他只能够尽量护着阎解旷。
但是张干事为了撇清楚以前的嫌疑，这个时候已经铁了心要收拾阎解旷。
“王主任，你们车间就是这样管理的吗？难怪你们车间的合格率这么低呢。”
听到这话，王主任知道不能够再继续维护阎解旷了。
“张干事，你是负责质量检验的老同志了，你觉得该如何处理这件事情呢？”
张干事淡淡的看了一眼阎解旷，说道：“阎解旷这种人，如果不给一个深刻教训的话，他是不会意识到自己所犯下的错误的。
这么着，立刻让阎解旷停止工作，并且还要让他参加厂里面的学习班，他什么时候意识到了自己的错误，才能够重新回到工作岗位上。”
要知道，在这个年月，工人被停职并不会被扣除工资，但是像阎解旷这种“要求积极进步”的人，并不愿意背上这种污点。
“张干事，误会啊！这都是一场误会啊！
…。。