少问题。
首先，一名干部明显年龄有问题。
档案里出现了好几个年龄，还有明显涂抹的痕迹。
个人经历上也有很多衔接不上的地方。
只要稍有档案审核经验的人就明白，此人的档案有很大问题，甚至会有不少造假之处。
闵子骞跟这名干部谈话，提出让他拿出相关的佐证材料，他当然拿不出，支支吾吾，说历史太久远了，很多东西都记不清了，也找不到了……
最终，闵子骞在请示梁江涛后，决定取消他的提拔资格， 并且按照最不利于他的原则确定年龄，以他档案中首次出现的、入团志愿书上的年龄为准，比他现在的年龄要大三岁。
也是他档案里最大的年龄。
机关干部，都想把年龄改小。
一是意味着更多的提拔机会，二是因为可以晚退休几年。
掌权的时间当然越长越好，工资也高啊。
跟工人形成鲜明的对比，工人都想早退休，因为工作太辛苦了。
可这名干部不干了，说填写入团志愿书时候他还没成年，是当时的班主任让他填大的，说年龄太小不好入团，他什么都不知道。
现在用这个确定他的年龄，这不是瞎扯吗，跟事实不符，太荒谬了！
何况，在省委办公厅那么多年了，一直都认他的年龄，凭什么无端让他大了好几岁？
哪怕这次不提拔，他也要把年龄的事情搞明白！
甚至还放出话来，高长宁当了那么多年的人事处长，都没说我有问题，你闵子骞是刚调进来的，越过那么多人当上人事处副处长也就罢了，现在竟然对我们这些老人打击报复，究竟是安了什么心？
“他闵子骞怕是知道他这个副处长是越过很多人提拔的，服不了众，就故意对我们这些老人污名化，在我们档案里鸡蛋里挑骨头，然后证明自己的价值，实在居心叵测！”
“他是从基层一步一步混上来的，听说在乡镇里起步！这些乡镇干部，跟村干部称兄道弟，就像土匪一样，什么事儿做不出来？”
“不会吧？让他当人事处长，那不是瞎搞吗？我们以后怎么办？”
“鸡蛋里挑骨头还是好的，最怕他骨头都不挑了，直接搞一些莫须有的东西。”
“他不是梁秘书长带来的吗？梁秘书长知道他搞得这些事吗？”
“梁秘书长肯定不知道，他对我们干部这么好。肯定是这个闵子骞，胡乱揣摩领导意图
…。。