可以买一个那个小型的天文望远镜，那玩意儿在地球上能看见月亮，你想想看的能有多清楚。”
“有这种望远镜吗？”陈江河迟疑了一下，然后赶紧说道：“那我赶紧派人去看一看，要是有的话，赶紧买回来。”
陈江河急匆匆的走了，过了一会儿回来，笑着说：“我让我那个办公室主任去办了，他说天文馆附近可能会有的卖，我让他赶紧打车过去，还好距离小东洋鬼子来还有一段时间。”
江华指着杂物间说道：“你把这里布置干净一点，把这些杂物搬开，要不然到时候碰到什么，发出声音不得让人疑心啊，安排个公办公桌在这儿，待会儿看见什么就赶紧画下来，写下来。”
陈江河指着小伙子说道：“听见了吗？赶紧安排，咱们还是经验不足。”
小伙子立刻说：“我这就安排人来布置。”
人多力量大，不到半个小时的时间，这个杂物间就被打扫得干干净净。放上办公桌凳子，看上去清爽多了，也不像刚刚一样，稍微一动身子就能碰到那些杂物。
陈江河指着那个年轻人说：“我们厂唯一的一个大学生，你叫他小蒋就行了，就是因为有他，我才敢如此平频繁的请洋鬼子过来修机器，他已经把那个机器彷的差不多了。”
“人才啊！”江华称赞道：“对于人才一定要重视，给人家的待遇要足，解决他的后顾之忧，让他全身心的投入到研究当中去。”
陈江河得意的说“我给他的工资绝对是全场最高的，而且每个月我私人还掏补贴给他，所有人都不知道。”
“你这是不患寡而患不均啊。”
陈江河点点头：“哥，咱下去吧，在他车间看一看。”
两个人在车间转了一圈，江华给陈江河提了一些6s的建议，这种建议他比较熟，因为他前世打工的时候，那些个混账领导总是一而再再而三的挂在嘴边，不过好像搞到最后就剩下打扫卫生了。
江华的只言片语都让陈江河奉为圭臬，因为6s本身是很有道理的管理方法。但是让很多并不具备管理素质的领导给用歪了，而陈江河是很具备管理素质的精英，他听了江华的只言片语，立刻感觉到其中的精髓。
“哥，你说的太有道理了，啥时候再给我讲讲课呗。”
“我不是给你寄了很多管理学方面的书籍吗？你没看吗？”
陈江河点点头：“看了，但是感觉你这个好像可能更符合我们的实际情况。”
“我回去找一找，
…。。