方鸿笑着道：“悟性不错。”
田嘉奕不禁吐槽道：“我发现你们这些当老板的，总喜欢打哑谜让底下的人去猜、去揣摩，难道就不能直接明了的吩咐嘛？”
方鸿慢条斯理道：“所以说你只是悟性不错但也仅此而已，在上下属的博弈中，你当老板的说得太明白就被动了，底下的人就可以甩锅了，你自然就被拿捏了。”
田嘉奕也是公司的核心层高管，职务上也顶着个常务副总裁，方鸿也是顺带借此机会对她进行调教，以便能够更合格坐在这个常务副总裁的位置上。
顿了片刻，方鸿补充道：“我要是跟曹成辉明确的说，比如2个亿，那他照章办事就行了，成与不成他无责任，成了还好，但要是不成呢？亏了2个亿我只能捏鼻子认了，他无责一身轻就意味着2个亿打水漂概率放大了，我不在乎2个亿是真，但不想2个亿打水漂也是真。”
方鸿又接着道：“不要觉得我是在甩锅踢皮球，因为这是每个人都会干的事，难道底下的人就不会甩锅踢皮球了吗？那事情还办不办了？所以我要干的事情就是让底下的人没法甩锅踢皮球只能办事，让他看着办就是把责任落实到他身上，他能不上心？上心了事情办成的概率是不是就放大了？”
田嘉奕若有所思，旋即道：“可是这种模湖化的打哑谜，万一手底下的人猜错把事情办砸了，损失岂不是更大？”
方鸿言简意赅道：“那你自作自受呗。”
田嘉奕：“……”
方鸿又笑道：“打哑谜这种也要看人下菜，看场合看具体事情，缺心眼的人你就得跟他直话直说，跟他打哑谜是自己蠢；肚子里装着八百个心眼的人你跟他直话直说他会很困惑反而坏事。曹成辉那小子看长相就不是个缺心眼的主儿，就凭他这么短时间空降下去能让杨光不给他使绊子，把艺星传媒集团的人事稳住，有点东西。”
曹成辉到时候接到消息大boss让他自己看着办，立马就懂了，这事儿让你全权拿主意去办就是了，但必须得办成，这不是大boss的要求，而是他曹成辉对自己的严格要求，得有这样的觉悟和决心才能配得上大boss的倚重。
这其实是一种默契配合，用十年后的网络热词来说，懂的都懂。
大boss明言没那么高的要求，结果像个二愣子傻乎乎的就当真了，任职在核心要职岗位那指不定得把一大票人都带到沟里去，那还是老老实实随便去个不太重要的部门当个什么小组长之类的，就算把人带沟
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