让他不爽？这么心胸狭隘的人怎么可能做到VP的位子的？
罗安似乎看到了他脸上的错愕，安慰道：
“以前没找你聊过，但我看过很多你提交的BUG报告。你工作虽只有五年，技术实力绝对是顶尖。
“有人和我说你沉默寡言，不善言辞。让我担心你与人合作会有点问题。
“但今天一见，觉得你表达清晰、思维敏捷、有条不紊，不存在什么沟通方面的困难。
“你这样的人就不应该只埋头干活就算了，而是应该在行业内大放异彩，一鸣惊人才对。”
孟飞心中暗笑，这大概是他和前身最大的不同了。
前世一张三折机票飞到西雅图，住着廉价酒店，去微软总部舌战Windows内核团队一群大牛的人是谁？
除了他孟飞还有谁敢上啊。
就算写代码写不过你们，动动嘴皮子吵架我还吵不过吗？
“漏洞发掘组那边少了你会人力不足，但这个你不用担心。
“我会给欧阳聪五个headcount做为补偿。”
五个！
headcount就是人头数。给漏洞组五个人头数，那就是说欧阳聪可以再招五个人来填补孟飞离开留下的空白。
对每个团队来说，headcount就是最最重要的资源，比金子还宝贵，任何一个hc都可以让一大堆团队抢破头。
有了hc，就可以扩张，团队就越来越大。
没有hc，就只能眼看着人才一个个流失却不能招聘，眼看着牛人加入别人的团队，自己也就自然灭亡了。
漏洞发掘组得到五个hc，那就算失去了孟飞，人数也暴增到了九人，几乎和刘岗的开发组平起平坐了。
作为穿越者，他其实并不怎么关心漏洞组究竟会如何。他感慨的是自己的价值。
在罗安眼中，我一个人抵五个？
那还不如把五个人的薪水直接发给我吧？
罗安看到他眼神的变化，轻笑道：“你一定在想，既然你值五个hc，为什么你拿不到五个人那么多的薪水。”
“老板圣明！”
“虽然你没办法现在就拿到五个人的薪水，但你薪水马上就可以差不多翻番了。如果做得好，五个、十也不在话下。”
罗安神秘地压低声音说。
“我需要一个技术实力超强、善于表现自己，能有震撼般表现的人，去完成极为重要的任
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