“啊？”
周不器感受到了一丝不妙。
卡尔·伊坎沉声道：“我们合作，联合一批小股东，起诉可口可乐的董事会，他们损害了小股东的利益！”
“不，不！”
周不器吓了一跳，这种事情他可不愿意参与。
卡尔·伊坎看着他，“我们联手，有很大的概率能推翻之前的决议！”
周不器道：“那不是跟可口可乐的管理层决裂？”
“决裂怎么了？”卡尔·伊坎不以为意，“我们投资可口可乐是为了赚钱，不是为了跟他们交朋友！”
周不器深深的看了他一眼，“卡尔，我做投资，可不是为了赚钱。有些东西，要比赚钱更重要。”
“你！”
卡尔·伊坎就倍感失望。
本以为这小子是忘年交，甚至一度还想等自己退休之后，就把自己这一辈子的心血伊坎基金交给他来管理呢。
现在看来，完全是两路人啊！
周不器道：“我很支持这种期权奖励的薪酬计划，这代表了未来商业的主流。我控制的这几家公司里，无一例外都在采用这样的薪酬策略。股票的激励，要远远比奖金、分红的激励更有效果，而且成本更低！”
卡尔·伊坎眉头紧锁，“你真不参与？”
周不器道：“如果是我，我也会投赞成票。”
卡尔·伊坎沉声道：“你这是助长公司里的蛀虫，在漠视他们蚕食股东的权益！”
“我不这么认为。”周不器摇摇头，“相反，我对这样的薪酬方案乐见其成，这说明可口可乐成熟了，已经从一家传统的饮料公司转化为了一家现代化公司。我不仅不会反对，相反，我还会支持。”
“支持？”
“没错，我认为这样的薪酬方案对可口可乐未来的成长是一种巨大的鼓励，我打算进一步的增持可口可乐的股票。我在他们身上看见了成长，也看到了未来。”
“你！”
卡尔·伊坎差点气死。
周不器不藏着掖着，直言道：“也许你说的对，这样的方案可能会在一定程度上损害小股东的利益。但相比于损害的那点利益，我更在乎的是他们能为公司创造出更多的财富。”