是87万，《逃命24小时》这部是35万。”宋鲁介绍道，没有成功的桉例，他是不会来拉人的。
“我去，这比一般的院线电影还要赚钱啊。”王常田惊呼道。
“最为关键的是，这样的网络大电影的分账周期有多种形式，一般以一年时长分账为起点，这个回头你们可以去了解一下，这打破了电影院只上映一个月的时间制约。”
宋鲁说完，大家都是神色莫名。每个有心中都在打算盘，这不是成了所有人在帮猫眼打工了？以后要受猫眼制约，看他们脸色行事了？
“咳，这个，宋总，猫眼这种形式确实是一个好办法。除了这种网络大电影的形式之外，还有没有办法呢？”韩三爷问道。
韩三爷是聪明人，一眼就看到了问题的本质是什么，大家神色莫名也正是因为那个原因。
“当然是有的，刚才我说的网络大电影只是方法之一。另外就是从南港电影圈挖人，现在南港电影业已经没落了，他们有着全亚洲最优秀的商业电影人才，把他们挖过来，这是最直接有效的。不过，你们得让他们有试错空间，前面一两部可能把握不住内地观众的脉膊，多拍几部就可以了。”
“现在的中国内地的电影业最大的问题就两点，一是把观众拉回电影院，这需要大量的体验感好的电影院，二是拉观众进电影院的是电影，说直接点就是优秀的电影。这一点不用担心，好来坞的大片就能把观众拉进来，不过非好来坞大片观众会不会买账那就看各自的本事了。怎么让观众对非好来坞大片买账？问题又回到了原点，优秀的贴合观众需求的电影，这样的商业电影需要专业的电影团队来做，而商业的电影团队就需要专业的团队，其中最为关键的就三个职位，制片人、导演、编剧。”
“面对这个情况，就两条路，一是自己培养，二是挖人。培养是需要成本的，猫眼与六台一起提供了低成本的培养方式，这可以让人才试错空间大。挖人，也需要成本的，那就是试错成本，毕竟初来乍到的南港电影人他们不了解内地观众，甚至不了解内地的制度，在南港有些情节是可以过的，但在内地就不行，他们可能会受不了。”
“各位同仁，当然，如果大家只是为了想赚钱呢，那很简单，投资西虹市的项目就成。明年我们大致计划还是4-8部电影，大家可以跟投，也可以跟投猫眼的上百部的网络影视剧，那个也比较稳，现在的两部就表明了也能赚钱，每部赚个都赚点，上百部那也是不少的。这两种形式我都向大家开放，都可以投。但
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