还只是很小的一朵花。
不过，虽然心里不爽，但电话里面他还是保持着礼貌和克制，从头到尾都没有主动说过什么“那就不采访了”之类的话，这种话肯定是不能主动说的。
倒不是怕采访没了，而是多年职场早就养成的习惯，不会主动在这种情景下把矛盾升级，更不会把责任放在自己这边。
回到会议室，唐亭岳、王庆根、肖家胜这软件部三大巨头都在，加上浏览器小组的成员，正在开会讨论，苇庆凡进来之后，保持着安静在旁边坐着。
一个接一个项目的讨论完，最后一个项目是官网，苇庆凡先开口道：“我有两个要求，美观、清晰……具体的介绍和宣传界面先不用做，把框架先做起来。”
这个事情其实没那么重要，至少在场的人没那么在意，苇庆凡提出来的要求也很合理，只是有点笼统而已，并没有人提出异议。
针对细节做了讨论之后，具体干活的人离场，四巨头继续讨论，张远平还没回来，因此并不在场，但反正也是软件部分的内容，与他关系不大。
“我们把解下来的进度清晰一下，第一步，对外招募志愿者内测，要求内部测试评分在70分以上……什么时候可以？”
唐亭岳考虑了一下，道：“系统这方面，10月应该可以。”
“那定在10月下旬，可以吗？”
“可以。”
“系统应用能跟上吗？”
王庆根道：“10月下旬肯定可以。”
“那好，第一步确定，在这个过程里，洛神官网和社区要建立完成，并且对外开放，测试者可以在里面交流，并且提出想要的功能，我们有选择的去满足，”
苇庆凡说着，顿了一下，“一些我们准备去做、正在做，但是还没开放的功能，可以让一部分员工去提，然后我们在下一个版本里面迅速的做出来，徙木立信嘛。”
在场都是老油条，对此都很适应，理所当然，只是有点奇怪这个老板年纪轻轻的就已经这么不要脸了，说的如此坦然，光明正大。
“第二步，洛神系统要正式对外发布……11月中下旬，可以吧？”
没等回答，苇庆凡补充道：“这都是要计入部门绩效里面的，我希望你们说出来的时候，能负责一点，不要到时候又得调整。”
唐亭岳道：“下旬肯定可以，争取中旬。”
他是名义上的软件部一把手，王庆根因此而并未再说话。
“好
…。。