说完，她便提着山珍向外走去。
今晚确实有三个房间被预定了出去，秀荷这会儿正跟对方沟通，询问对晚餐的要求和别的需求。
民宿价格高，客人们自然也会挑剔一些。
比如有的人不喜欢吵闹，所以不能安排一楼房间。
有的人怕冷，要在他们来之前把空调的制热打开，驱走房间的寒气。
另外还有不喜欢被敲门打扰、不喜欢一次性拖鞋、要求在房间里吃饭等等，反正五花八门的，什么要求都不奇怪。
李裕把郝珍珍送走，匆匆回到前台，对小菊和秀荷说道：
“明天把你们的身份证带过来，再带几张一寸照片，我给你俩办理入职合同，顺便再把五险一金办好。”
过去日结的时候，一天是二百，但现在入职成了正式员工，就得按月薪算了。
李裕给两人开的是四千底薪加奖金，小菊负责客房，秀荷负责前台，卖出去的汉服以及相关配饰两人有额外提成。
听到这话，秀荷乐开了花：
“真的吗老板？我们以后就是正式工了？”
小菊也满脸的不可思议，有点不敢相信自己的耳朵：
“我没听错吧？还有五险一金，老板你真是太好啦！”
过去在市里打工，半数老板是不缴纳五险一金的，最多三险一金，而且还拖拖拉拉的，不催就不缴纳。
李裕这样的老板，简直秒杀了国内绝大多数的创业者。
等两人激动过后，又担心起了民宿的生意：
“老板，咱们这里生意时好时坏，伱会不会赔钱？”
李裕看了看网上的订单：
“只要陆陆续续有顾客来，就不会赔钱，再说你俩表现这么好，我不赶紧签下来，万一被别的地方挖走可咋办？”
两位嫂子干活踏实，从不偷懒摸鱼，这样的员工可得抓在手中。
安排好两人，他又说道：
“除了你俩，我还打算再招两个客房保洁，由小菊嫂子带着负责房间的清扫和布草，你们有合适的人选可以推荐一下，最好是喜欢穿汉服的。”
接待的人一多，俩服务员就有点捉襟见肘了。
所以趁着现在这个空档，再招俩人，让小菊带着先适应适应。
秀荷一听，心里就有了人选：
“我觉得宋伯家的小儿媳不错，二十多岁，整天穿着汉服在村里晃悠，前一阵想找工作，但一直没合适的。”
…。。