干了是不是？”
他眯起眼睛质问道：“你老陈是故意要给秘书长上眼药还是咋地？”
“邝总！”陈润华抬起头，满眼错愕地讲道：“您是了解我的，我老陈可不是那样的人！”
“要让我为集团牺牲我都愿意，说我老陈有歪门邪道我咋认啊！”
“你让其他同志怎么想？”
邝玉生就这么直白地问道：“要让我说，这种事故可能发生在产量大、产能大的企业，你们五金厂才多少人，多少设备，多少产能。”
“老陈，我说一句最实在的话，你们厂出现一起一般安全生产事故，你要担责，我也要担责啊！”
他点了点自己，提醒老陈道：“我是主管安全生产的副总，这一棒子打下来，咱俩背着抱着一边沉啊。”
“对不起，对不起，”陈润华满眼歉意，不住地道歉，“是我给您添麻烦了。”
“老陈，咱们认识这么多年，我不是在跟你要人情。”邝玉生严肃地讲道：“我是要提醒你，既然要干就得有正经干工作的样子，不能前怕狼后怕虎当老好人。”
“你下车间盯生产，跟一线工人打成一片，这是好事，秘书长还曾经提起过你，但是你得学会管理。”
他顿了顿，继续讲道：“你现在是厂长，不是车间主任，你分得清自己的岗位职责吗？”
“现在我问你，你的工人酒后上岗，违规操作，跟你有没有直接关系，是不是你平时疏于管理，没能将安全生产意识贯彻到基层，从安全员到班组长层层缺失？”
“是是是，是我没管理好队伍，”陈润华被他说得连连点头，“我承认自己管理有问题，秘书长说的没错。”
“话又说回来了，有问题解决问题，”邝玉生手指点了点沙发扶手，讲道：“你在这唉声叹气的没什么用，说不会说，做还不会做吗？”
“大半夜的你跑医院干什么去？那么多副厂长是干什么吃的，你连班子成员都指挥不动了吗？”
他手指向陈润华讲道：“你的管理问题可以解决，可以学习，可以提升，要是带不动班子我现在就换了你。”
“而且我告诉你老陈，管理有问题是工作能力问题，班长当不好那是组织能力有问题，哪个更严重？”
“我明白，我明白。”陈润华嘴笨，只会重复这几句，脑门已经见了豆大的汗珠子。
“我不给你压力，但你回去以后一定要好好想一想，这工作到底该怎么做。”
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